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想在美國工作但得不到H-1B簽證該怎麼辦?
H-1B簽證是美國最受追捧的工作簽證之一,它讓美國企業得以接觸全球高端人才,同時為國際專業人士提供赴美工作的機會。對許多人而言,H-1B簽證是邁向在美國長期就業的唯一階梯。
然而過去兩三年來,因H-1B需求攀升、年度配額受到嚴格限制,加上不可預測的抽籤制度,進入美國就業市場的競爭日趨激烈,H-1B申請頻繁遭拒,令人沮喪。即便如此,鑒於美國教育具有特殊優勢,如下途徑仍可幫助有志者在美國建立穩健的事業:
 
1. 選擇性實習訓練(OPT)和STEM領域延長實習
F-1簽證的國際學生畢業後通常可以申請「選擇性實習訓練」(Optional Practical Training, OPT),在美國境內工作,為期12個月。科學、技術、工程和數學(STEM)領域學生更可以申請額外24個月的STEM OPT延長實習,累計獲得長達三年的實習經驗。
此階段可用來累積實際經驗、拓展專業人脈,甚至於未來再次嘗試H-1B簽證抽籤。許多雇主傾向聘用有工作經驗者,於是OPT就成了關鍵的跳板。
 
2. 免配額H-1B機會
多數H-1B簽證受每財政年度6.5萬個配額的限制,此外,有2萬個名額專供美國碩士學位持有者;然而,部分雇主可豁免此限制,譬如,高等教育機構、附屬非營利組織、非營利研究機構及政府研究單位,皆可不受配額限制為雇員申請H-1B簽證。
 
此類豁免職位全年開放申請,且不受抽籤限制。
學生如果能在上述領域尋求職位,既可以累積美國工作經驗,又能避開傳統H-1B流程中的不確定性。
現行的H-1B仍採用抽籤制,但是相關改革提案正接受審核,未來可能轉向一種薪資基準加權選拔模式。
3. 繼續深造 攻讀高級學歷或專業課程
如果無法立即取得工作簽證,本科生可考慮繼續攻讀碩士、MBA或博士等進階課程。此舉不僅提升學術資歷,更能重置F-1簽證身分,以便畢業後再次申請OPT並參與H-1B抽籤。
知名院校的高級學歷也能拓展實習機會、雇主人脈網絡,及參與校園招聘的渠道。
 
4. L-1簽證
美國跨國企業可以將持L-1簽證的海外員工調派至美國本土。
L-1簽證申請者須滿足兩項條件:過去三年內於美國境外分公司連續工作至少一年,而且境外分公司的工作與本土的工作必須具備合格的業務關聯性。
這是一個穩定的可預測的赴美工作途徑。
 
5. O-1簽證
O-1簽證專為在科學、教育、商業、體育或藝術等領域展現非凡才能者設計。部分具備卓越專業成就、出版物或獎項的應屆畢業生也可能符合資格。
此簽證初始停留期限最長三年,可申請延長。儘管審核標準嚴格,對於已在專業領域建立顯著成就的學生而言,仍是極具吸引力的替代方案。
 
總結
對於規劃未來方向的學生而言,關鍵在於審視全局,從長計議,不僅關注大學品牌或單一簽證類型,更需著眼長遠規劃,保持對多種可能性的開放態度。及早研究、尋找替代途徑,將有助於做出更明智的決策,穩步實現既定目標。
 
轉自: https://www.epochtimes.com/b5/25/9/13/n14593935.htm